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權益專區-假期 總共  85   筆   當前   1 - 20
首頁 > 權益專區-假期

序號 名稱 簡單介紹 售價
 1  五一勞動節勞工出勤,須給兩日工資或補休 有問題可以來電諮詢喔!  
 2  今年「婦女、兒童節合併假日」(4月3日)及「民族掃墓節」(4月4日)均為法定休假日,勞雇雙方如協商議定將婦女、兒童節合併假日(4月3日)調移至另一原定工作日(4月5日),亦屬可行  
 3  清明節假期勞工休假出勤應加倍給薪  
 4  請產假要負擔代理人工資,新北市開罰10萬元  
 5  農曆除夕至大年初三為法定休假日,雇主如要求勞工假日出勤,工資應加倍發給,違者將依法查處  
 6  二二八和平紀念日出勤應給加倍工資  
 7  勞工參與勞資會議擬可申請公假  
 8  勞工若感染『H1N1新型流感』,不可不知的權利與義務  
 9  產假結束前1周建立母乳庫  
 10  勞委會推「安胎休養假」最快5月底實施、最長可請1年假  
 11  安胎假妳敢休嗎?孕婦不敢請、企業主跳腳!  
 12  安胎請假遭解僱,雇主最高罰50萬  
 13  安胎假給薪?王如玄:成本不如想像高  
 14  「安胎假」上架台灣郎將不怕討沒老婆勞委會主委王如玄表示,安胎假可請一年,請假30天之內能領半薪  
 15  婦女無薪安胎假,最快五月上路  
 16  安胎假上路最多休一年  
 17  雇主擬採取無薪休假須經與勞工協商合意  
 18  老闆可以要求員工留職停薪嗎?  
 19  無薪假補貼四月起生效  
 20  勞工放無薪假,將獲薪資差額補貼  
頁次 : 1 / 5

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